艾多美中国的奖金制度（艾多美中国版奖金制度(一看就懂)）



1、艾多美中国的奖金制度

艾多美中国的奖金制度

艾多美是一家以网络直销为主要销售模式的韩国公司，其奖金制度是其业务的重要组成部分。下面是艾多美中国的奖金制度的主要内容：

PV (个人消费积分)

PV 是艾多美用来衡量个人消费和销售业绩的单位。PV 的获得方式有两种：

个人购买：在艾多美网站购买产品时，每消费1,000韩元可获得1点PV。

团队销售：团队成员购买产品时，团队领导者可获得一定比例的PV。

等级

艾多美根据PV 的累积设置了不同的等级，每个等级享有不同的福利和奖金。等级从无星级到皇冠钻石级不等，其中皇冠钻石级为最高等级。

奖金类型

艾多美中国的奖金制度包括以下几种类型：

推荐奖金：当新会员加入你的团队时，你可以获得推荐奖金。推荐奖金的金额取决于新会员的注册PV。

业绩奖金：当你的团队达到一定的PV目标时，你可以获得业绩奖金。业绩奖金的金额与团队总PV和个人等级有关。

领导奖金：作为团队领导者，你可以获得领导奖金。领导奖金的金额与团队成员的PV和领导者自己的等级有关。

分享奖金：当你的团队成员获得奖金时，你可以获得分享奖金。分享奖金的金额与团队成员的奖金和你的领导者等级有关。

特级奖金：达到皇冠钻石级以上的人员有资格获得特级奖金。特级奖金的金额通常很高，并且以滚动方式积累。

奖金计算

艾多美中国的奖金计算公式较为复杂，涉及多种因素，包括个人PV、团队PV、等级、推荐人数和销售业绩。具体奖金计算方法可以参考艾多美中国的官方文档或咨询资深会员。

其他福利

除了奖金之外，艾多美中国还提供多种其他福利，包括：

积分折扣：使用PV兑换产品时可享受折扣。

免费旅行：达到一定等级和销售业绩的人员可以免费参加艾多美组织的海外旅行。

教育和培训：艾多美提供各种教育和培训计划，帮助会员提升业务技能。

客户服务支持：艾多美提供全面的客户服务支持，协助会员解决问题和提升业绩。

注意事项

艾多美的奖金制度可能会根据市场情况、法律法规和公司政策而进行调整。加入艾多美之前，请仔细阅读并了解其奖金制度的最新版本。

2、艾多美中国版奖金制度(一看就懂)

艾多美中国版奖金制度

一、直推奖金

直接推荐一位会员，获得价值等同于推荐者会员价2%的PV。

推荐者为黄金会员才可获得直推奖金。

二、无限代业绩奖金

根据下线会员的业绩累计PV，获得相应比例的奖金：

累计PV 100-499：1%

累计PV 500-2499：2%

累计PV 2500-9999：3%

累计PV 10000-49999：4%

累计PV 50000以上：5%

三、团队业绩奖金

当团队中有会员达到一定级别时，可获得团队业绩奖金：

银冠：下线有10位活跃会员，满足PV要求，得1%团队业绩奖金

金冠：下线有20位活跃会员，满足PV要求，得2%团队业绩奖金

鑽石冠：下线有30位活跃会员，满足PV要求，得3%团队业绩奖金

四、领导奖金

根据团队中下线领导的级别，可获得相应的领导奖金：

下线有1位银冠：获得团队业绩奖金的25%

下线有1位金冠：获得团队业绩奖金的50%

下线有1位鑽石冠：获得团队业绩奖金的100%

五、级差奖金

当推荐的会员的等级高于自己时，可获得级差奖金：

直推会员成为银冠：获得500PV

直推会员成为金冠：获得1000PV

直推会员成为鑽石冠：获得2000PV

六、业绩奖金上限

个人无限代业绩奖金，每月上限为100万PV。

团队业绩奖金，每月上限为10万PV。

七、其它奖金

新人奖金：新人加入后，在14天内达到一定PV要求，可获得额外奖金。

代理奖金：达到一定级别后，可获得代理奖金，金额与团队业绩挂钩。

表现奖金：根据会员的业绩和表现，可获得额外奖金。

3、艾多美的中国奖金制度是如何规定的

艾多美中国奖金制度

1. 会员级数

星级会员

金星会员

蓝钻会员

黑钻会员

2. 基本奖金

直接销售奖金：对亲自销售的产品获得佣金。

团队佣金：对团队成员销售的产品获得佣金。

3. 领导力奖金

培养奖金：培养新会员时获得奖金。

领导力奖金：团队达到一定营业额时获得奖金。

4. 晋升奖金

晋升奖金：晋升到更高会员级别时获得一次性奖金。

5. 其他奖金

创始人奖金：公司创始人特别奖励。

汽车奖金：达到一定营业额门槛时获得汽车奖励。

海外旅行奖金：达到一定营业额门槛时获得海外旅行奖励。

6. 详细规定

具体奖金计算方法和资格要求由艾多美公司规定，可能会根据市场状况进行调整。欲了解更多详细信息，请参考艾多美官方网站或向艾多美代表咨询。

4、艾多美在中国的奖金制度视频

[艾多美中国奖金制度视频]()